Curso de formación Pamplona

Formación

Cómo motivar a mi equipo

Cómo motivar a mi equipo

Presentación

Con mucha frecuencia las personas participantes en nuestras formaciones nos han realizado la siguiente pregunta: “¿Cómo puedo motivar a mi equipo?”.

Esta cuestión, unida a la observación de que otras tantas personas, colaboradoras de las primeras, no se sienten motivadas, nos ha llevado a diseñar una acción formativa que tiene como objetivo profundizar en las teorías de la motivación y encontrar soluciones prácticas para los casos de desmotivación o para aquellos en los que cuesta mantener elevado el interés de las personas por su tarea.

Se trata de una de las pocas acciones formativas en el mercado totalmente centradas en este tema.

Índice de contenidos

  • Conocimiento del equipo, fortalezas y áreas de mejora
  • Roles habituales en el trabajo en equipo ¿cuáles son los míos? ¿y los del resto?
  • Las fases más generales en las dinámicas de los equipos
  • Las disfunciones de los equipos de trabajo
  • Pautas constructivas para este equipo

Objetivos

Al finalizar la acción formativa las personas participantes serán capaces de:

  • Identificar las fortalezas y áreas de mejora como equipo
  • Concretar tanto sus roles destacados como los del resto del equipo
  • Describir las fases de los equipos y dónde se encuentran en este momento
  • Crear pautas constructivas para el equipo

A quién va dirigido

El curso va dirigido a:

  • Personas en puestos de dirección, mandos intermedios y responsables de equipos que deben gestionar personas y hacer que funcionen como un equipo.
  • Profesionales que lideran proyectos transversales y que deben gestionar equipos de proyectos.

Metodología

La metodología a utilizar será mediante exposiciones con contenidos breves y adaptados a lo diagnosticado inicialmente y trabajo práctico para entrenar su trasferencia a la realidad de cada equipo. Para ello se utilizarán metodologías participativas y de simulaciones que faciliten a las personas asistentes la incorporación de lo trabajado a su día a día.

Información general

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Ponente/s

Eduardo Hualde Estébariz

 

Eduardo Hualde Estébariz

Socio Director de Talentix Enclave de Soluciones, S.L.L.

Licenciado en Psicologí­a por la Universidad de Salamanca y Diplomado en Magisterio por la Universidad Pública de Navarra.

Coach Profesional Senior Certificado - CS 148- por AECOP. Acreditado en la Metodologí­a Belbin, Extended Disc y Extraordinary Leader.

Más de 15 años como consultor de Recursos Humanos llevando a cabo funciones de consultorí­a, coaching y formación. Utiliza su experiencia para centrarse en la realidad del grupo y a través de sus experiencias, mediante conocimiento, dinámicas, reflexión, debate y entrenamiento, conseguir los objetivos planteados al inicio de la acción formativa.

Lugar de realización

Talentix Enclave de Soluciones, S.L.L.
Parque Empresarial La Muga, 11, 4º - Oficinas 1-6
31160 Orkoien (Navarra)
Tel. 948 346 106 - info@talentix.es

Área
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